Corte d'Appello di Roma - Sentenza n. 2839/2023 del 07/08/2023 (Dott. Stefano Scarafoni)

…ustificare eventuali assenze o richiedere ferie o permessi; 6) non era assoggettato al potere disciplinare della resistente; 7) non era continuativamente presente negli uffici A.XX; 8) non partecipava…...

Tribunale di Cremona - Sentenza n. 131/2022 del 14/12/2022 (Dott. Giulia Di Marco)

… il Comune di Trigolo proponendo le seguenti domande: - accertare l' illegittimità del licenziamento disciplinare per giusta causa a ella irrogato con determinazione del 12.11.2019 e condannare il Com…...

Tribunale di Parma - Sentenza n. 100/2022 del 03/10/2022 (Dott. Ilaria Zampieri)

… controversia, i presupposti costitutivi, occorre evidenziare quanto segue. Come è noto , nel disciplinare l' istituzione del Fondo di Garanzia presso l' INPS, quale organismo avente funzione sostitut…...

Tribunale di Parma - Sentenza n. 98/2022 del 03/10/2022 (Dott. Ilaria Zampieri)

… controversia, i presupposti costitutivi, occorre evidenziare quanto segue. Come è noto , nel disciplinare l' istituzione del Fondo di Garanzia presso l' INPS, quale organismo avente funzione sostitut…...

Corte d'Appello di Milano - Sentenza n. 1196/2021 del 18/10/2021 (Dott. Silvia Marina Ravazzoni)

…decorrenza dal 28 maggio 2018; - il rapporto di lavoro dell' appellante cessava a seguito di licenziamento da parte della curatela fallimentare lo stesso 28 maggio 2018; - A.XXXXX KHEIDE era effettiva…...

Corte d'Appello di Genova - Sentenza n. 140/2021 del 21/05/2021 (Dott. Alessandra Scarzella)

… il fatto che il sig. M.XXXXXX fosse stato licenziato per giusta causa a seguito di un licenziamento disciplinare in cui gli vennero contestati fatti integranti gli estremi di reato, posto che - a dif…...

Tribunale di Modena - Sentenza n. 58/2021 del 02/02/2021 (Dott. Andrea Marangoni)

…asto peraltro con l' orientamento prevalente che lo qualifica il licenziamento per scarso rendimento come ontologicamente disciplinare ) , né che questi fosse collocabile aliunde in azienda senza proc…...

Corte d'Appello di Roma - Sentenza n. 1280/2020 del 16/06/2020 (Dott. Maria Antonia Garzia)

…nel loro complesso, ed ha caratterizzato la gravità della vicenda portando al doveroso licenziamento disciplinare: difatti, ancorché le singole condotte contestate al lavoratore, almeno in apparenza, …...